夏季高温作业：职业安全健康防护的5个关键点

夏季持续高温，建筑、冶金、户外施工、物流装卸等一线行业，都会面临严峻的作业环境考验。长期在高温环境下干活，很容易引发中暑、热衰竭等各类健康问题，严重时还会危及人身安全。结合《防暑降温措施管理办法》《高温作业分级》（GBZ/T 229.3—2025）相关国家标准，以及日常职业安全管理实际需求，劳保会梳理出夏季高温作业防护的5个核心要点，为企业与劳动者提供科学指引。

一、源头管控，优化作业环境

企业应优先采用隔热、通风、降温等工程技术措施，从源头降低高温危害。室内作业车间及时配齐空调、工业风扇等降温设备，加装隔热挡板，阻挡热源直射辐射；户外露天作业区域，提前搭建遮阳棚、临时遮阴设施，最大程度避开烈日暴晒。

合理规划厂区和作业区域布局，把高温操作区和休息区分开设置。休息区域保证空气流通，摆放座椅、常备降温物资，让工人在劳累后可以及时离开高温场地，短暂休整恢复状态。

二、科学排班，错峰避高温

严格遵循气象预警与法规要求，动态调整作业时间。日最高气温达 40℃以上时，停止室外露天作业；37℃—40℃时，室外作业累计不超 6 小时，避开 11:00—15:00 高温时段；35℃—37℃时，采取轮换作业、缩短连续工时等方式，每作业 1 小时安排 10—15 分钟强制休息。

企业需建立高温预警响应机制，提前发布作业调整通知，杜绝超时、超负荷作业。

三、规范穿戴，配齐专用劳保用品

根据岗位作业场景，给员工配发合规、实用的个人防护用品：户外作业穿浅色、透气、吸汗的纯棉或速干长袖工作服，佩戴宽檐遮阳帽、防晒冰袖；高温强辐射作业穿戴反射隔热服、铝箔隔热手套等专用防护用品。严禁穿化纤、紧身衣物，避免影响散热。

日常做好劳保用品使用管理，提醒员工按要求规范穿戴，定期检查防护物资完好情况，破损、老化用品及时更换，保障防护效果。

四、健康管理，筑牢防护底线

高温季前组织劳动者开展职业健康检查，筛查高血压、糖尿病、癫痫等高温禁忌证人员，及时调离高温岗位。

日常作业期间，做好人员健康巡查，一旦发现有人出现头晕、浑身乏力、恶心反胃等中暑前期症状，立刻停止工作，转移至阴凉处休息处理。

定期开展高温防护常识、中暑急救实操培训，让每位工人都掌握基础的自救和互救技巧。同时提醒大家规律作息、保证睡眠，不要熬夜上岗，也不要空腹或刚吃饱就高强度干活，减少身体热应激反应。

五、完善应急保障，快速处理突发险情

作业现场需配备急救箱，存放藿香正气水、清凉油、生理盐水等防暑药品，以及冰袋、降温毛巾等应急物资。制定中暑应急处置预案，明确急救流程与责任人，定期组织演练。

夏季高温防护是职业安全健康工作的重中之重。企业需落实主体责任，劳动者需提升防护意识，双方协同发力，筑牢高温作业安全防线，全方位保障一线工作人员的身体健康，稳定现场安全生产秩序。

文章综合整理自：国家卫健委 (若有疑义，敬请与我们联系)